Beneylu recrute un chargé de relations publiques & ventes

À propos

Beneylu est une entreprise EdTech française fondée en 2009, leader des plateformes pédagogiques pour l’école primaire avec 50 000 classes abonnées.

L’univers jeunesse Beneylu “à la quête des savoirs” est ambitieux, joliment illustré et incarné par 3 personnages qui en ont sous la pédale. Il trouvera bientôt des prolongements dans le divertissement pour la jeunesse.

Nous sommes une petite équipe de 6 personnes pour la plupart parfaitement fréquentables, profitant d’une très jolie maison-bureau au calme.

Descriptif du poste

Vous intégrez l’équipe “clients”, votre mission consiste à devenir l’un des visages de Beneylu, convaincre de nouveaux clients et contribuer aux projets du moment. En régime de croisière la mission se répartirait ainsi ↓

40% – Prospection / vente

C’est la vraie partie commerciale de la mission, celle où l’on prend le temps de bien comprendre les besoins et de proposer la meilleure solution.

  • Prospection parmi le réseau des collectivités territoriales ;
  • Démonstration sur place ou à distance ;
  • Réponse aux appels d’offres.

Nous travaillons avec le « secteur public », nos clients sont principalement des communes, des syndicats mixtes et des académies. Ce sont des interlocuteurs agréables, souvent très investis pour la réussite des écoliers.

30% – Représentation de Beneylu

C’est la partie réseau de la mission, celle où l’on prend le temps d’honorer les invitations, de s’intéresser à ce que font les autres et de se rendre utile à l’écosystème.

  • Participation à des événements partout en France ;
  • Implication dans l’écosystème français des EdTech ;
  • Coups de pouce aux copains.

Nous travaillons pour des écoles dans toute la France, nous profitons donc des événements en région pour voir du pays et de vrais utilisateurs. Nous sommes également très investis au sein de l’écosystème EdTech France très précieux pour notre filière.

20% – Prospective

C’est la partie exploratoire de la mission, celle où l’on prend le temps d’accueillir les opportunités et où l’on teste des idées bizarres ou brillantes (c’est l’histoire qui décide).

  • Veille sectorielle ;
  • Étude de nouveaux marchés ;
  • Mise en commercialisation.

Nous lançons de nouveaux produits scolaires comme Navi et nous apprêtons à explorer la littérature et le divertissement pour la jeunesse.

10% – Routine et projets du moment

C’est la partie fourre-tout de la mission, celle où l’on trouve le temps pour que ça marche.

  • Assistance aux utilisateurs ;
  • Ateliers de conception ;
  • Renfort dans les autres équipes.

Notre activité est saisonnière, avec de grands pics à la rentrée scolaire et en fin d’année scolaire. Alors, la routine disparaît et tout le monde met la main à la pâte là où il faut pour que tout fonctionne !

Profil recherché

Le poste est idéal pour :

un professeur en reconversion : votre vécu avec de vrais élèves est précieux, vous apprendrez ici la méthodologie et les outils pour la mission.

un commercial dégrossi : votre vécu avec de vrais clients est précieux, vous apprendrez sur le terrain à démêler le sac de nœuds décisionnel de l’Éducation nationale.

Vous avez développé un bel esprit d’analyse et aimez vous en servir. Nous devons souvent inventer des solutions originales à des problèmes inédits.

Votre expression orale et écrite est fluide, précise, inspirée et chaleureuse. Nous sommes attachés au ton volontiers badin de Beneylu et à la qualité des relations nouées avec nos clients.

Vous êtes sincère dans votre envie de travailler pour les écoles. Nous évoluons sur un petit marché, qui est très valorisant mais moins valorisé que l’assurance-vie. Les mercenaires ne durent pas.

Vous devez incarner la rigueur, l’engagement et la régularité. Nous sommes une petite équipe où chacun compte sur tous les autres, et donc sur vous.

Votre bonne humeur est communicative y compris les jours de grève. Nos développeurs sont contents de se lever, alors imaginez un commercial !

Enfin, vous êtes suffisamment dégourdi pour envoyer une candidature bien léchée. La maison ne condamne pas l’originalité.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI
Date de début : quand vous pouvez
Rémunération : selon profil et expérience

Lieu : Eaubonne (95) + télétravail partiel, hyper facile en transports :

  • Gare Paris Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Paris Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une très jolie maison avec du vrai parquet et un petit jardin arboré. C’est un environnement de travail rare et tout à fait agréable.

✌ Pour répondre à cette offre alléchante envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com.

Beneylu recrute un commercial secteur public

À propos

Beneylu est une entreprise EdTech française fondée en 2009, leader des plateformes pédagogiques pour l’école primaire avec 50 000 classes abonnées.

L’univers jeunesse Beneylu “à la quête des savoirs” est ambitieux, joliment illustré et incarné par 3 personnages qui en ont sous la pédale. Il trouvera bientôt des prolongements dans le divertissement pour la jeunesse.

Nous sommes une petite équipe de 6 personnes pour la plupart parfaitement fréquentables, profitant d’une très jolie maison-bureau au calme.

Descriptif du poste

Vous intégrez l’équipe “clients”, votre mission consiste à devenir l’un des visages de Beneylu, convaincre de nouveaux clients et contribuer aux projets du moment. En régime de croisière la mission se répartirait ainsi ↓

40% – Prospection / vente

C’est la vraie partie commerciale de la mission, celle où l’on prend le temps de bien comprendre les besoins et de proposer la meilleure solution.

  • Prospection parmi le réseau des collectivités territoriales ;
  • Démonstration sur place ou à distance ;
  • Réponse aux appels d’offres.

Nous travaillons avec le « secteur public », nos clients sont principalement des communes, des syndicats mixtes et des académies. Ce sont des interlocuteurs agréables, souvent très investis pour la réussite des écoliers.

30% – Représentation de Beneylu

C’est la partie réseau de la mission, celle où l’on prend le temps d’honorer les invitations, de s’intéresser à ce que font les autres et de se rendre utile à l’écosystème.

  • Participation à des événements partout en France ;
  • Implication dans l’écosystème français des EdTech ;
  • Coups de pouce aux copains.

Nous travaillons pour des écoles dans toute la France, nous profitons donc des événements en région pour voir du pays et de vrais utilisateurs. Nous sommes également très investis au sein de l’écosystème EdTech France très précieux pour notre filière.

20% – Prospective

C’est la partie exploratoire de la mission, celle où l’on prend le temps d’accueillir les opportunités et où l’on teste des idées bizarres ou brillantes (c’est l’histoire qui décide).

  • Veille sectorielle ;
  • Étude de nouveaux marchés ;
  • Mise en commercialisation.

Nous lançons de nouveaux produits scolaires comme Navi et nous apprêtons à explorer la littérature et le divertissement pour la jeunesse.

10% – Routine et projets du moment

C’est la partie fourre-tout de la mission, celle où l’on trouve le temps pour que ça marche.

  • Assistance aux utilisateurs ;
  • Ateliers de conception ;
  • Renfort dans les autres équipes.

Notre activité est saisonnière, avec de grands pics à la rentrée scolaire et en fin d’année scolaire. Alors, la routine disparaît et tout le monde met la main à la pâte là où il faut pour que tout fonctionne !

Profil recherché

Le poste est idéal pour :

un professeur en reconversion : votre vécu avec de vrais élèves est précieux, vous apprendrez ici la méthodologie et les outils pour la mission.

un commercial dégrossi : votre vécu avec de vrais clients est précieux, vous apprendrez sur le terrain à démêler le sac de nœuds décisionnel de l’Éducation nationale.

Vous avez développé un bel esprit d’analyse et aimez vous en servir. Nous devons souvent inventer des solutions originales à des problèmes inédits.

Votre expression orale et écrite est fluide, précise, inspirée et chaleureuse. Nous sommes attachés au ton volontiers badin de Beneylu et à la qualité des relations nouées avec nos clients.

Vous êtes sincère dans votre envie de travailler pour les écoles. Nous évoluons sur un petit marché, qui est très valorisant mais moins valorisé que l’assurance-vie. Les mercenaires ne durent pas.

Vous devez incarner la rigueur, l’engagement et la régularité. Nous sommes une petite équipe où chacun compte sur tous les autres, et donc sur vous.

Votre bonne humeur est communicative y compris les jours de grève. Nos développeurs sont contents de se lever, alors imaginez un commercial !

Enfin, vous êtes suffisamment dégourdi pour envoyer une candidature bien léchée. La maison ne condamne pas l’originalité.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI
Date de début : quand vous pouvez
Rémunération : selon profil et expérience

Lieu : Eaubonne (95) + télétravail partiel, hyper facile en transports :

  • Gare Paris Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Paris Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une très jolie maison avec du vrai parquet et un petit jardin arboré. C’est un environnement de travail rare et tout à fait agréable.

✌ Pour répondre à cette offre alléchante envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com.

Beneylu recrute un apprenti chargé de clientèle

À propos

Beneylu est une entreprise EdTech française, leader des plateformes pédagogiques pour l’école primaire avec 50 000 classes abonnées.

L’univers jeunesse Beneylu “à la quête des savoirs” est ambitieux, joliment illustré et incarné par 3 personnages qui en ont sous la pédale. L’univers trouvera bientôt des prolongements dans le divertissement pour la jeunesse.

Nous sommes une petite équipe de 6 personnes pour la plupart parfaitement fréquentables, profitant d’une très jolie maison-bureau au calme.

Descriptif du poste

Vous intégrez l’équipe “clients”, votre mission consiste tout bêtement à bien vous occuper d’eux, à devenir un vrai chargé de clientèle.

En fonction de vos capacités et du soin que nous aurons consacré à votre formation, vous pourrez franchir plusieurs niveaux dans la mission. Bien que vous vous sentiez capable de tout faire dès maintenant et que vous considériez la vie trop courte pour ne pas brûler les étapes, vous les prendrez dans l’ordre.

Niveau 1 🌟: que ça tourne bien

  • Administration des ventes : ravissement de recevoir des commandes puis les livrer ;
  • Suivi clients (collectivités, éducation nationale) : considérer, prendre des nouvelles, mettre la main à la pâte ;
  • Suivi utilisateurs (professeurs des écoles) : exprimer une parfaite sincérité au support, encadrer les lancements de projets, voir du pays.

C’est au niveau 1 que vous allez devenir maniaque et obsessionnel. Vous pourrez alors goûter au niveau 2.

Niveau 2 🌟🌟: que ça tourne plus (lire “+”, farceur)

  • Développement commercial intérieur : encore plus d’écoles dans les projets, renouvellements, surclassement des abonnements ;
  • Développement commercial extérieur : prospection, aiguisage de plume pour les appels d’offres.

C’est au niveau 2 que vous affirmerez votre personnalité, apprendrez l’abnégation, à écrire un email et la valeur d’un service bien rendu. Les vedettes accèderont au niveau 3 ↓

Niveau 3 🌟🌟🌟: que ça tourne mieux

  • Qualité des données : perfectionnement des bases, valorisation du savoir, analytics.

C’est au niveau 3 que vous serez devenu un vrai professionnel, celui qui contribue par ses initiatives, sa rigueur, sa régularité et son engagement à la bonne vie de l’entreprise. Ça n’est reconnu par aucun diplôme mais c’est très employable.

Profil recherché

Vous êtes étudiant en alternance ou en stage de fin d’études et suffisamment dégourdi pour envoyer une candidature bien léchée. La maison ne condamne pas l’originalité.

Vous avez une folle envie de :

  1. devenir maniaque et obsessionnel,
  2. rendre service aux clients et à l’équipe,
  3. concevoir des solutions originales à des problèmes inédits.

Vous aimez jouer à “tu préfères”.

Enfin vous vous dites que quitte à travailler beaucoup pour seulement un pourcentage du SMIC, autant le faire auprès des écoles primaires au sein d’une équipe qui a l’habitude de professionnaliser ses apprentis.

Car vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour vous mettre dans les conditions de réussir. Beneylu entre dans une période absolument passionnante, il ne manque que vous !

Informations complémentaires

Type de contrat : apprentissage ou stage de fin d’études

Date de début : quand vous pouvez

Lieu : Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare Paris Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Paris Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une très jolie maison avec du vrai parquet et un petit jardin arboré. C’est un environnement de travail rare et tout à fait agréable.

✌ Pour répondre à cette offre alléchante envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com.

Beneylu recrute un assistant éditorial qui en a sous la pédale

Vous avez de bons souvenirs de l’école primaire ? Vous avez envie de vous consacrer aux professeurs, aux élèves et à leurs parents ? Bingo : c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes pour l’école primaire.

Voici un apprentissage ascensionnel à décrocher, pouvant atterrir sur le job de vos rêves. ♥

Vos missions

⚽ Niveau gazon *

Vous commencez par prendre en main la plateforme Beneylu School :

  • Répondre aux questions des professeurs chaque jour
  • Monter les bibliographies des thèmes « À la quête des savoirs »
  • Rédiger le journal quotidien de Beneylu School pour les élèves

Objectif : Vous êtes à l’aise avec les missions élémentaires de Beneylu. Soignez votre travail et ajoutez votre petit plus !

🚀 Niveau cordée **

Vous poursuivez avec de plus en plus de responsabilités :

  • Entretenir la relation avec nos éditeurs
  • Alimenter le catalogue de ressources numériques
  • Relire et corriger les fiches de Navi

Objectif : Vous faites monter d’un cran vos missions en y ajoutant de vraies responsabilités. Gagnez en confiance, partagez vos idées et contribuez à l’effort de l’équipe !

🥁 Niveau roc ***

Vous arrivez à un niveau professionnel :

  • Travailler sur le prochain produit jeunesse de Beneylu
  • Orchestrer l’équipe d’auteurs et d’illustrateurs aux côtés de Lucile
  • Entraîner les 9-12 ans à la quête des savoirs

Objectif : Bravo, vous êtes devenu indispensable ! Ajoutez votre pierre à l’édifice.

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Aimer rendre service
  • Avoir l’esprit d’équipe, le vrai
  • Être pédagogue pour expliquer et réexpliquer encore
  • Avoir une jolie plume et bien vous exprimer à l’oral
  • Avoir le sens du livrable dans les temps

Le deal est simple : vous arrivez avec le sourire le premier jour, vous vous êtes formé aux pratiques élémentaires et l’équipe Beneylu se charge de vous emmener au vrai niveau professionnel. Chiche ?

Pour candidater

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert à Ermont-Eaubonne (95). Hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

👉 Envoyez votre candidature à bosser@beneylu.com avec un mot qui donne envie de vous rencontrer. La maison ne condamne pas l’originalité.

Beneylu recrute un développeur front React consciencieux

Vous cherchez un nouveau job de développeur front et vous rêvez de travailler sur un projet trop classe pour les enfants comme Beneylu School : bingo, c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes d’apprentissage pour l’école primaire.

Voici donc une belle opportunité pour vous qui aspirez à envoyer en prod des services concrets accueillant déjà un très large public.

Votre mission

  • Proposer votre regard tout neuf lors des ateliers de conception
  • Créer les nouveaux services pour les enfants
  • Travailler sur une application web complexe

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Des compétences avérées en React
  • Des principes de progressive web app
  • Des principes d’API REST pour travailler avec les affreux du back
  • Une grosse envie d’aller en prod

Les technologies que vous utiliserez chez Beneylu :

  • Front : React
  • Back : PHP Symfony, API REST
  • Outils : Git, Docker

Et pour celles qui n’existent pas encore, ça viendra plus tard.

Pourquoi rejoindre Beneylu ?

Vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour que vous trouviez votre place rapidement.

Vous arrivez au moment de la construction de nouveaux services pour les enfants très enthousiasmants, sur des technos toutes neuves.

Vous aurez le plaisir de travailler sur le champ des possibles infini qu’est l’éducation.

Vous nous rejoindrez à Ermont-Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert 🌳

Type de contrat : CDI / CDD long

✌ Pour répondre à cette offre alléchante, envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com

Beneylu recrute un développeur back Symfony pointilleux

Vous cherchez un nouveau job de développeur back et vous rêvez de travailler sur un projet trop classe pour les enfants comme Beneylu School : bingo, c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes d’apprentissage pour l’école primaire.

Voici donc une belle opportunité pour vous qui aspirez à envoyer en prod des services concrets accueillant déjà un très large public.

Votre mission

  • Proposer votre regard tout neuf lors des ateliers de conception
  • Créer les nouveaux services pour les enfants
  • Travailler sur une application web complexe

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Des compétences avérées en PHP Symfony
  • Des réalisation en API REST pour travailler avec les vedettes du front
  • Des principes de progressive web app
  • Une grosse envie d’aller en prod

Les technologies que vous utiliserez chez Beneylu :

  • Back : PHP Symfony, API REST
  • Front : React
  • Outils : Git, Docker

Et pour celles qui n’existent pas encore, ça viendra plus tard.

Pourquoi rejoindre Beneylu ?

Vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour que vous trouviez votre place rapidement.

Vous arrivez au moment de la construction de nouveaux services pour les enfants très enthousiasmants, sur des technos toutes neuves.

Vous aurez le plaisir de travailler sur le champ des possibles infini qu’est l’éducation.

Vous nous rejoindrez à Ermont-Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert 🌳

Type de contrat : CDI / CDD long

✌ Pour répondre à cette offre alléchante, envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com

Beneylu recrute un développeur web front consciencieux

Vous cherchez un stage / une alternance qui peut déboucher sur un premier job et vous rêvez de travailler sur un projet trop classe pour les enfants comme Beneylu School : bingo, c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes d’apprentissage pour l’école primaire.

Voici donc une belle opportunité pour vous qui aspirez à entrer dans la vie active par une aventure riche, variée et être au contact permanent d’une équipe exceptionnelle (si si !)

Votre mission

  • Proposer votre regard tout neuf lors des ateliers de conception
  • Créer les nouveaux services pour les enfants
  • Travailler sur une application web complexe

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Des connaissances Javascript ou Typescript avancées (gros 💕 si c’est React)
  • L’intégration HTML / CSS
  • Quelques principes de progressive web app
  • Quelques principes d’API REST pour travailler avec les affreux du back
  • Une grosse envie d’apprendre

Les technologies que vous apprendrez chez Beneylu :

  • Front : React
  • Back : PHP Symfony, API REST
  • Outils : Git, Docker

Pourquoi faire votre stage / alternance chez Beneylu ?

Vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour rendre votre stage inoubliable : le meilleur de votre vie.

Le deal est simple : vous arrivez avec le sourire le premier jour, vous vous êtes formé aux pratiques élémentaires et l’équipe Beneylu se charge de vous emmener au vrai niveau professionnel. Chiche ?

Vous nous rejoindrez à Ermont-Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert 🌳

Type de contrat : apprentissage, stage de fin d’étude, pré-embauche

✌ Pour répondre à cette offre alléchante, envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com

Beneylu recrute un développeur web back pointilleux

Vous cherchez un stage / une alternance qui peut déboucher sur un premier job et vous rêvez de travailler sur un projet trop classe pour les enfants comme Beneylu School : bingo, c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes d’apprentissage pour l’école primaire.

Voici donc une belle opportunité pour vous qui aspirez à entrer dans la vie active par une aventure riche, variée et être au contact permanent d’une équipe exceptionnelle (si si !)

Votre mission

  • Proposer votre regard tout neuf lors des ateliers de conception
  • Créer les nouveaux services pour les enfants
  • Travailler sur une application web complexe

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Des connaissances en PHP objet (gros 💕 si c’est Symfony)
  • Quelques principes de design patterns
  • Quelques principes d’API REST pour travailler avec les vedettes du front
  • Une grosse envie d’apprendre

Les technologies que vous apprendrez chez Beneylu :

  • Front : React
  • Back : PHP Symfony, API REST
  • Outils : Git, Docker

Pourquoi faire votre stage / alternance chez Beneylu ?

Vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour rendre votre stage inoubliable : le meilleur de votre vie.

Le deal est simple : vous arrivez avec le sourire le premier jour, vous vous êtes formé aux pratiques élémentaires et l’équipe Beneylu se charge de vous emmener au vrai niveau professionnel. Chiche ?

Vous nous rejoindrez à Ermont-Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert 🌳

Type de contrat : apprentissage, stage de fin d’étude, pré-embauche

✌ Pour répondre à cette offre alléchante, envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com

Beneylu recrute un développeur web fullstack appliqué

Vous cherchez un nouveau job de développeur fullstack et vous rêvez de travailler sur un projet trop classe pour les enfants comme Beneylu School : bingo, c’est ici que ça se passe !

Beneylu est l’éditeur de Beneylu School et de Navi, des plateformes d’apprentissage pour l’école primaire.

Voici donc une belle opportunité pour vous qui aspirez à envoyer en prod des services concrets accueillant déjà un très large public.

Votre mission

  • Proposer votre regard tout neuf lors des ateliers de conception
  • Créer les nouveaux services pour les enfants
  • Travailler sur une application web complexe

Vos compétences

Vous devrez débattre, être responsable et créatif.

  • Des compétences avérées en PHP Symfony
  • Des compétences avérées en React
  • Des principes de devops
  • Des principes de progressive web app
  • Une grosse envie d’aller en prod

Les technologies que vous utiliserez chez Beneylu :

  • Back : PHP Symfony, API REST
  • Front : React
  • Outils : Git, Docker

Et pour celles qui n’existent pas encore, ça viendra plus tard.

Pourquoi rejoindre Beneylu ?

Vous intégrez une équipe qui a vraiment envie de vous recevoir, qui a de l’ambition pour vous et qui va se plier en 4 pour que vous trouviez votre place rapidement.

Vous arrivez au moment de la construction de nouveaux services pour les enfants très enthousiasmants, sur des technos toutes neuves.

Vous aurez le plaisir de travailler sur le champ des possibles infini qu’est l’éducation.

Vous nous rejoindrez à Ermont-Eaubonne (95), hyper facile en transports :

  • Gare du Nord à 22 minutes – ligne H
  • Gare Saint-Lazare à 25 minutes – ligne J
  • Ouest Parisien à 25 minutes – RER C

Nous occupons une jolie maison au calme et au vert 🌳

Type de contrat : CDI / CDD long

✌ Pour répondre à cette offre alléchante, envoyez des paillettes à bosser@beneylu.com